19 апреля в ОКУ ЦЗН Верхнеуральского района состоялось заседание Клуба кадровиков, в котором приняли участие представители кадровых служб предприятий и организаций района. Директор центра занятости Андреев А.А. рассказал о ситуации на рынке труда в Верхнеуральском районе и Челябинской области, напомнил присутствующим о принятии мер по выявлению работодателей, которые используют «серые» схемы при оплате труда, ненадлежащим образом оформляют отношения с работниками, уклоняются от уплаты страховых взносов в ПФР.
Далее в своем выступлении инспектор Фролова М.В. акцентировала внимание присутствующих на исполнении статьи 25 закона «О Занятости населения в РФ», а именно в соответствии с п.7 Порядка проведения специальных мероприятий, утвержденного постановлением Правительства Челябинской области от 28.11.2016г. N 619-П утверждены новые формы: сведения о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов; сведения об условиях труда на рабочем месте, выделенном (созданном) для трудоустройства инвалида в счет установленной квоты.
Марина Владимировна особо обратила внимание присутствующих на сроки и порядок заполнения и предоставления отчетности по выполнению квоты.
В продолжение заседания инспектор службы занятости Сафина Л.Г. рассказала о способах, которые могут частично решить кадровые проблемы на предприятиях за счет направлений активной политики занятости, разъяснив особенности программ временного трудоустройства граждан, в том числе испытывающих трудности в поиске работы, организации общественных работ, подростков и выпускников профессиональных образовательных учреждений. Любовь Геннадьевна сделала акцент на постановление, подписанное Главой Верхнеуральского района «об установлении квоты для предприятий и организаций для трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 – 18 лет».
В завершении заседания работникам кадровых служб была представлена информация о возможностях получения государственных услуг службы занятости через портал gjsuslugi.ru